Что мешает продвижению женщины по карьерной лестнице?

Женщины, подчас, придумывают самые разные оправдания, для того, чтобы не устраиваться на работу и не быть успешной в бизнесе. Во многом виноваты традиционные устои. Раньше считалось нормой, когда мужчина искал работу и обеспечивал свою семью, а женщина в это время поддерживала «семейный очаг»: занималась воспитанием детей, убирала, стирала, готовила, угождала мужу.

Да и сейчас во многих семьях роли распределены традиционно. Но, если посмотреть на ситуацию с другой стороны, то женщины могут стать успешными бизнес-вумен, а мужчины могут прекрасно справляться с домашней работой, воспитывать детей, к тому же, мужчины замечательно готовят. Так почему же не поделить домашние обязанности, а вам не устроиться на работу и не сделать скачок в карьерной лестнице?

Многих девочек матери воспитывают на старых сказках о рыцаре на белом коне, а когда девочка превращается в девушку, то продолжает ждать принца на белом Мерседесе и не желает самостоятельно вставать на ноги и делать карьеру.

Еще одной причиной, по которой женщина не может пойти вверх по карьерной лестнице и не делает успехов в работе — чувство вины перед семьей. Когда женщина находится на работе, то думает о том, поели ли дети и муж, сделаны ли уроки, а на работе нужно уметь переключаться и на другие дела. В результате, женщина начинает работать неполный рабочий день на полставки, постоянно отлучается, начальник, в итоге, остается недоволен выполненной работой.

А для того, чтобы сделать карьеру, нужно и в командировки выезжать, и оставаться работать сверхурочно, и ездить на повышение квалификации и на различные курсы.

Если вы очень хотите работать и знаете, что можете добиться большего, договоритесь со своими домочадцами о том, что определенное время вы будете работать, а выходные будете проводить только в кругу семьи. Думаю, успешная, довольная своим образом жизни и собой, жена и мать — это то самое, что может пожелать семья.